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Das HR-Briefing

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  • Das HR-Briefing

    Kündigungsschutz: Wann das BEM zum Risiko wird

    24.03.2026 | 17 Min.
    Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) klingt nach Pflichtübung – ist aber oft der Stolperstein im Kündigungsschutzprozess. Meistens wird über BEM im Zusammenhang mit Gesundheit oder Unternehmenskultur gesprochen. In dieser Folge von “Das HR-Briefing” beschäftigen sich Laura und Susa aber mit den juristischen Fallstricken: Was muss das BEM wirklich leisten, damit es vor Gericht standhält? Die beiden erklären, welche formalen und inhaltlichen Anforderungen zählen – und wie ihr teure Fehler vermeidet.
    Quellen:
    https://www.haufe-akademie.de/ressourcen/gesundheit/magazin-fokus-bem
    https://www.rae-schreiner.de/arbeitgeberseitige-fehler-im-bem-verfahren/
    “Das HR-Briefing" ist der wöchentliche HR-Podcast für Personaler:innen und Führungskräfte – powered by Personio.

    Weitere Infos zum Podcast, den Hosts und Personio findest du hier: https://www.personio.de/hr-briefing/

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  • Das HR-Briefing

    Geht die Ära der Alpha-Chefs zu Ende?

    17.03.2026 | 29 Min.
    Zu nett für Führung? Wir stellen heute ein paar Leadership-Mythen auf den Prüfstand: Sind „harte Entscheidungen“ und Mitgefühl wirklich Gegensätze? Muss eine gute Führungskraft auf alles eine Antwort haben? In dieser Folge bekommt ihr Lauras besten Führungshack, ihr erfahrt, was eine Wertschätzungsdusche ist – und welche Führungs-Skills im KI-Zeitalter zählen.
    Außerdem haben Susa und Laura ein Event im Gepäck, das HR-Teams und Führungskräften in der KI-Ära wichtige Orientierung und praktische Tipps and die Hand gibt.
    Quellen:
    https://www.campus.de/buecher-campus-verlag/business/new_leadership-18876.html?srsltid=AfmBOoq3cwS7J_5RVv4HhGGwDUbPL2bo1pzIYAv3onBytvw-evasWYRR
    https://event.personio.com/KI-Summit/
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  • Das HR-Briefing

    Neue Studie: Ist Arbeiten im Homeoffice produktiver?

    10.03.2026 | 26 Min.
    Homeoffice macht produktiver – aber nur bis zu einem ganz bestimmten Punkt. Eine langfristige Studie der Techniker Krankenkasse fördert jetzt erstaunliche Zahlen zutage. Sie zeigen klar, ab wann der Effekt kippt und die Leistung wieder sinkt. Was das für HR und Führungskräfte heißt und wie ihr den optimalen Mix findet, erfahrt ihr in der dieser Folge des HR-Briefings. Außerdem sprechen Susa und Laura über die Events, die sie bei der Zukunft Personal Nord besonders spannend finden.
    Quellen:
    Studie: Homeoffice ist produktiver - bis zu einem Kipppunkt | Die Techniker - Presse & Politik
    Überblick mit Livia Merla: https://hr.personio.de/hubfs/Personio_Whitepaper_Entgelttransparenz_2026.pdf
    Mit Fokus auf Compliance: https://hr.personio.de/hubfs/EU_Pay_Transparency_Guide_NB_DE.pdf
    Zukunft Personal Nord - Die HR-Messe in Norddeutschland
    SpeichernAbbrechenFormatierungshilfe
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  • Das HR-Briefing

    Special: “Zeit der Chancen” für HR mit Dr. Tobias Zimmermann

    03.03.2026 | 37 Min.
    Wirtschaftliche Unsicherheit, Stellenabbau – und trotzdem fehlen Fachkräfte: Der deutsche Arbeitsmarkt ist voller Widersprüche. Deshalb haben Susa und Laura den Arbeitsmarktexperten Dr. Tobias Zimmermann in den Podcast eingeladen. Gemeinsam analysieren sie, was diese paradoxe Lage für Unternehmen und HR bedeutet und welche die größten Spannungsfelder sind. Außerdem sprechen die drei über Weiterbildung und interne Mobilität – und zeigen, warum gerade jetzt riesige Chancen für HR entstehen.
    Quellen:
    https://www.arbeitsagentur.de/presse/2026-05-arbeitsmarkt-im-januar-2026
    https://www.presseportal.de/pm/6776/6044112
    https://www.arbeitsagentur.de/en/press/2026-02-year-in-review-2025
    Dr. Tobias Zimmermann auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/zimmermanntobias/
    “Zeit der Chancen” kaufen: https://www.campus.de/buecher-campus-verlag/karriere/zeit_der_chancen-18884.html
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  • Das HR-Briefing

    Diese Benefits brauchen Unternehmen in Zukunft

    24.02.2026 | 24 Min.
    Benefits, die man sich flexibel zusammenstellen kann, wie bei einer McDonald’s-Bestellung? Klingt verrückt, aber genau so stellen sich einige HR-Profis das Benefits-Portfolio der nahen Zukunft vor.
    In dieser Folge diskutieren Susa und Laura, mit Unterstützung von Expert:innen aus der HR-Welt, welche Mitarbeitendenvorteile Unternehmen mittelfristig wirklich brauchen, welche Benefits absolut unschätzbar werden und wie ihr euer Angebot richtig aufstellt.
    Quellen:
    https://www.haufe.de/personal/hr-management/benefits-strategie-anforderungen-an-benefits-der-zukunft_80_669522.html
    Toygar Çinar auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/tcinar/
    Selma Kuyas auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/selmakuyas/
    https://open.spotify.com/episode/1YMK56GkZr5VCxCmsSZn4P?si=88e8be458d504985
    https://open.spotify.com/episode/5FDzeVYNGorrNvaTz7XPS8?si=4b09abfc85d44551
    https://open.spotify.com/episode/2T4FHSjLqU7CUdNwb0a3OO?si=c31cffea7ec74192
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Das „HR-Briefing“ ist euer wöchentlicher Wegweiser im HR-Dschungel – klar, kritisch und konstruktiv. Wir blicken hinter die Kulissen, stellen auch unbequeme Fragen und liefern euch nachhaltige Lösungen für euren HR-Alltag. Damit ihr jede Woche klarer seht, mutiger entscheidet und bestens vorbereitet in euren Arbeitstag startet. Powered by Personio
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