Menschlichkeit zum Mitnehmen

In dieser neuen Folge von „Menschlichkeit zum Mitnehmen“geht es im Wordrap um Matthias Grasser ganz persönlich, spontan und direkt.
Host Andreas Neubauer stellt dem Inklusionsbotschafter Fragen rund um Menschlichkeit, seine größte Leidenschaft, persönliche Stärken und Schwächen, seine größtenHerausforderungen und seine Ziele für die Zukunft.
Außerdem geht es um ganz alltägliche Entscheidungen: Kaffee zum Mitnehmen oder am Tisch? Zug oder Flugzeug? Hund oder Katze?

In dieser Folge von „Menschlichkeit zum Mitnehmen“ spricht Host Andreas Neubauer mit Matthias Grasser über sein Leben im Rollstuhl, Selbstbestimmung, Barrierefreiheit und seinen Einsatz für eine inklusive Gesellschaft.
Als Inklusionsbotschafter und langjähriger Vorsitzender desSteiermärkischen Monitoringausschusses für Menschen mit Behinderungen gibt er persönliche Einblicke in seinen Weg und erzählt, warum Selbstbestimmung für ihneine zentrale Rolle spielt.
Es geht um die Frage, wo Menschen mit Behinderungen noch immer auf Barrieren stoßen, warum echte Barrierefreiheit mehr als Rampen und Aufzüge bedeutet und was sich in Österreich verändern müsste.
Auch inklusive Kultur, seine Arbeit mit dem aXe Körpertheater und dem InTaKT Festival sowie die Frage, wie eine Gesellschaft aussehen könnte, in der Inklusion wirklich selbstverständlich ist, sind Themen dieser Folge.
Eine Folge über Selbstbestimmung, Barrieren und dieFrage, was wir alle zu einer inklusiveren Gesellschaft beitragen können.
Weitere persönliche Geschichten von Matthias Grasser findenSie hier:https://www.kaernoel.at/cgi-bin/kaernoel/comax.pl?page=page.std;job=CENTER:authors.biography;ID=58

In dieser Wordrap-Folge von „Menschlichkeit zum Mitnehmen“ lernen wir Dr. Michaela Leopold von ihrer ganz persönlichen Seite kennen.
Die Ärztliche Leiterin des Krankenhauses Waiern und der Suchtklinik de La Tour Treffen spricht über ihren ungewöhnlichen Weg von der Bank in die Medizin, ihre Leidenschaft für Sport und Tennis, die Bedeutung von Menschlichkeit in ihrem Berufsalltag und darüber, warum ihre Kinder die wichtigste Rolle in ihrem Leben spielen.
Außerdem verrät sie, warum sie gerne einmal Angelina Jolie treffen würde, weshalb sie lieber Hunde als Katzen mag, welchen Rat sie ihrem 18-jährigen Ich geben würde und warum Vertrauen für sie oft wichtiger ist als Misstrauen.
Eine persönliche Folge voller Einblicke, die zeigt, wer hinter der Ärztin, Führungskraft und Expertin für Suchterkrankungen steckt.

Sucht betrifft Menschen aller Altersgruppen, Berufsgruppen und Lebenssituationen – und dennoch wird kaum ein Thema so häufig mit Vorurteilen, Schuldzuweisungen und Scham belegt.
In dieser Folge von „Menschlichkeit zum Mitnehmen“ sprechen wir mit Dr. Michaela Leopold, Ärztliche Leiterin des Krankenhauses Waiern und der Suchtklinik de La Tour Treffen, sowie mit Mag. Leo Martinschitz, Klinischer Psychologe bei der Diakonie de La Tour.
Gemeinsam gehen wir der Frage nach, wie Suchterkrankungen entstehen, welche Menschen besonders gefährdet sind und warum Alkohol in Österreich noch immer oft verharmlost wird. Außerdem sprechen wir über neue Formen der Abhängigkeit wie Handy- und Onlinesucht, die Rolle von Einsamkeit, Stress und Leistungsdruck sowie über Wege aus der Sucht.
Die beiden Expert:innen geben Einblicke in die Behandlung von Suchterkrankungen, erklären den Unterschied zwischen Entzug und Entwöhnung und zeigen auf, warum das persönliche Umfeld für den langfristigen Erfolg einer Therapie so wichtig ist.
Eine Folge über Menschlichkeit, Verständnis und die Erkenntnis, dass hinter jeder Suchterkrankung ein Mensch mit seiner ganz eigenen Geschichte steht.

⚖️ Wie kommt man von der US-Serie „LA Law“ zur Antidiskriminierungsstelle Steiermark?
Diese Frage beantwortet Daniela Grabovac, Leiterin derAntidiskriminierungsstelle Steiermark, im Gespräch mit Simone Seifter in der neuen Wordrap-Folge von „Menschlichkeit zum Mitnehmen“.
In der kurzen, persönlichen Episode spricht sie über prägendeEindrücke aus ihrer Kindheit und Jugend, darüber, wen sie gerne einmal treffen würde und welche Ziele sie sich für ihre Arbeit gesetzt hat.
So entsteht ein sehr direkter Einblick in die Person hinter der Institution.