Business Punk – How to Hack

Der Pass für die Torovorlage im Maracanã schrieb Fußballgeschichte. Doch auf dem Gipfel der eigenen Sportkarriere entschied sich André Schürrle für den Ausstieg. Es folgte der Gang in einen unbestimmten Raum, die Suche nach der eigenen Identität abseits des Rasens und schließlich der Schritt in die Welt der Investoren und Gründer. In dieser Folge von How to Hack spricht der Weltmeister von 2014 mit Carsten Puschmann und Business Punk Chefredakteurin Deborah Landshut darüber, was passiert, wenn feste Strukturen wegfallen und wie aus eigener Notwendigkeit ein erfolgreiches Startup entsteht.

Schürrle blickt ehrlich auf seine ersten Gehversuche als Investor zurück, bei denen er durch fehlende Erfahrung und falsche Versprechungen eine Million Euro verlor. Er erklärt, warum er heute auf starke Netzwerke und Intuition setzt, weshalb er von der rein passiven Rolle des Geldgebers in die operative Verantwortung als Founder gewechselt ist und wie seine Elektrolytmarke Dryll den deutschen Markt erobern will. Ein Gespräch über das Mindset aus dem Leistungssport, Entscheidungen ohne Ego und die Notwendigkeit von echtem Zukunftsoptimismus.

Wir reden über
⚽ Den radikalen Schritt raus aus dem Profifußball und das Finden einer neuen Identität
💸 Eine Million Euro Lehrgeld und die wichtigsten Lektionen als Angel Investor
🥤 Die Gründung von Dryll und wie aus Eigenbedarf ein skalierbares Produkt entstand
🤝 Bauchgefühl statt Ego: Wie André Schürrle heute strategische Business Entscheidungen trifft
🏃‍♂️ Community Marketing, Laufclubs und der Weg in die Regale von REWE und DM
🔥 Führungsqualitäten, Teamspirit und warum Deutschland wieder mehr Lust am Gewinnen braucht

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Neues Konzept, schärferes Profil und mutige Geschichten: Deborah Landshut ist die neue Chefredakteurin von Business Punk. Im Gespräch mit Carsten Puschmann gibt sie einen Blick hinter die Kulissen der Redaktion und erklärt, warum Wirtschaftsjournalismus heute weit mehr braucht als reine Kennzahlen und Fachbegriffe – nämlich Persönlichkeit, Unterhaltung und Haltung.

Von ihrer Erfahrung als ehemalige Head of Editorial bei der Cosmopolitan über ihr internationales Netzwerk bis hin zum kompletten Relaunch der Print- und Digitalmarke: Deborah verrät, wie Business Punk spitzer, mutiger und relevanter wird. Es geht um die Kraft gedruckter Medien in Zeiten digitaler Überflutung, die Synergie aus Print, Podcast und Socials sowie erste exklusive Einblicke in die neue Heft-Ausgabe unter dem Motto „It’s a match!“.

Wir reden über
👑 Vom Lifestyle-Journalismus zur Business-Punk-Chefredaktion: Deborahs Vision für die Brand
📰 Medienmarken im Wandel: Warum Print 2026 als Leuchtturm unersetzlich bleibt
💥 Das neue Heft-Motto „It’s a match!“: Split-Cover mit Kylie Jenner und André Schürrle
🤖 KI-Souveränität, Longevity, Tech und die ungewöhnlichen Hobbys der High-Performer: Die Themen der neuen Ausgabe
🥂 Fuck-ups, Schampus-Talks und Interviews, die nie stattgefunden haben: Neue Formate mit Augenzwinkern

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In der Selbstständigkeit darf das Ego nicht zu groß sein, der Mut dafür umso mehr. Emma-Isadora Hagen stieg mit gerade einmal 22 Jahren organisch in ihre erste Führungsrolle ein. Als persönliche Umstände ihre Prioritäten neu ordneten, entschied sie sich bewusst gegen die sichere Konzernkarriere und für den Schritt ins Ungewisse. Heute ist sie Leadership-Expertin, Bestseller-Autorin, Speakerin und erfolgreiche Creatorin.

Im Gespräch mit Carsten Puschmann teilt sie ehrliche Einblicke in ihren Weg: vom Gründungszuschuss und dem ersten Schock beim Elster-Formular über das Schreiben eines Bestsellers in nur zwei Monaten bis hin zum gezielten Aufbau einer nachhaltigen Personal Brand. Sie erklärt, warum Content auf LinkedIn vor allem Mehrwert für die Leserschaft bieten muss statt bloße Selbstdarstellung, weshalb eine gewisse Naivität im Business extrem dienlich sein kann und was ihr neues Podcast-Projekt Out of Office bereithält.

Wir reden über
🌅 Routine statt Reizüberflutung: „Sunlight before the Screenlight“
🚀 Führung mit 22 und der Mut zum Absprung aus dem Konzern
📊 Die LinkedIn-Formel: 70 % Fachwissen, 20 % Persönliches, <10 % Ego
📚 Bestseller im Zeitraffer: Wie Buchprojekte verhandelt und umgesetzt werden
🤖 Persönlichkeit vs. KI: Warum Haltung und Charakter das wahre Asset sind

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Social Media ist längst kein reiner Marketingkanal mehr. Es ist das Leitmedium für gesellschaftliche Debatten, Trends und Konsumentscheidungen. Hans Neubert, einer der führenden Experten für digitale Medien, Autor des Bestsellers „Der Social Media Faktor“ und Vorstandsvorsitzender der Bundesvereinigung für digitale Medien, macht bei How to Hack klar: Wer als CEO oder CMO Social Media heute nicht strategisch versteht, verliert schlichtweg seine Relevanz. Doch woran scheitern Unternehmen wirklich? Meistens nicht am Wissen der Marketingteams, sondern an schlechter Führung, starren Hierarchien und gelähmten Prozessen.

Im Gespräch mit Carsten Puschmann erklärt Hans Neubert, wie Gründer und Führungskräfte eine authentische Personal Brand aufbauen, warum Wiederholung der Schlüssel zu starkem Wachstum ist und weshalb Media for Equity Modelle mit Creatorn den Einzelhandel aufrütteln. Zudem beleuchtet er den Einfluss von KI auf die Medienwelt: Warum die operative Postproduktion künftig komplett von Maschinen übernommen wird, der persönliche Geschmack („Taste“) und die Idee aber unersetzlich bleiben.

Wir reden über
📱 Social Media als Unternehmensstrategie und Chefsache
🛑 Führung & Prozesse: Warum guter Content in Konzernen an Freigabeschleifen stirbt
👤 Personal Branding: Authentische Einblicke statt getarnter Pressemitteilungen
🤖 KI & Postproduktion: Wie Algorithmen den Schnitt übernehmen und was menschlich bleibt
🚀 Creator at the Captable: Media for Equity als Turbobooster für Startups und Retail

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In Deutschland dauern Notartermine, Amtsgänge und Papierkram oft Monate – in Estland kann man ein Unternehmen in unter 15 Minuten gründen. Warum macht ein kleines Land im Baltikum vor, wie eine schlanke, nutzerfreundliche Verwaltung funktioniert? In dieser Folge von How to Hack spricht Carsten Puschmann mit Mats Kuuskemaa, Country Manager DACH & Polen, e-Residency und ehemaliger estnischer Diplomat, über das digitale Mastermind Estland und dessen Erfolgsmodell für Gründerinnen und Gründer weltweit.

Mats erklärt, wie Estland seit den 90er-Jahren radikale Digitalisierung als staatliches Experiment vorangetrieben hat und warum ausgerechnet Deutschland inzwischen zu den wachstumsstärksten Märkten für das estnische e-Residency-Programm gehört. Es geht um flexible Rechtsformen, das spürbare Mindset im Startup-Ökosystem, scheitern ohne finanzielle Existenzangst – und darum, was Deutschland verändern müsste, um Gründern wieder echte Lust auf Zukunft zu machen.

Wir reden über
🚀 Gründen in Rekordzeit: Wie e-Residency funktioniert und warum die bürokratische Hürde gegen Null geht
🏢 User Experience im Staat: Warum Verwaltung wie ein modernes Tech-Produkt gedacht werden muss
🇪🇺 Europa vs. USA: Welches Mindset und wie viel „Hunger“ europäische Gründer heute brauchen
📉 Günstig scheitern: Warum unkomplizierte Prozesse das Risiko für Startups drastisch senken
🧠 Drei Hacks für Deutschland:Was sich bei Bürokratie, Kapitalsektor und Bildung sofort ändern müsste

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