Heute gibt es mal ein Beispiel, wie Arbeiten am System funktioniert. Das ist Voraussetzung dafür, dass auch Strategiearbeit gelingen kann: Ein System (Organisation und Prozesse) so zu gestalten, dass es nicht nur am Top-Management "hängt".
In einem Workshop mit Führungskräften hatten wir mal einen CEO / Eigentümer zu Gast, der das Unternehmen strategisch und organisatorisch so gestaltet, dass "das System" auch wesentliche strategische Entscheidungen treffen kann.
Wie das geht? ... reinhören bringt da (hoffentlich) Klarheit ;)
--------
10:28
EOS #53 - Strategie und Führung - Engangement
Im nun schon 2. Jahr dieses Podcasts wenden wir uns verstärkt dem Thema Führung zu. Führungskräfte beeinflussen massiv das Unternehmen - und damit auch die Strategiearbeit.
Ein zentraler Faktor für das Gelingen eines Strategieprozesses ist aus unserer Sicht das Engagement der Mitarbeitenden. Diese in den Prozess einzubeziehen, Ideen abzuholen, Sichtweisen einfließen zulassen, Verantwortung in der Umsetzung übergeben zu können usw. ist in der Strategiearbeit essentiell.
Davon handelt diese Folge: Warum ist Engagement relevant, wie schaut die diesbezügliche Situation in Unternehmen aus und was ist zu tun?
--------
15:43
EOS #52 - Leading-Team-Deep-Dive: Controlling
In der vorigen Folge (51) dieses Podcasts habe ich unseren Vorschlag für ein "Leading-Team" im Strategieprozess besprochen. Heute gehen wir da insofern in die Tiefe, als wir die Rolle des Controllings beleuchten. Und zwar in der Form, dass ich ein aktuelles Rollenverständnis vorstellen möchte, das von der International Group of Controlling kürzlich entwickelt und präsentiert wurde (https://www.igc-controlling.org/). Es ist spannend zu sehen, in welche Richtung sich das Controlling entwickelt – und wie passgenau sich dieses Rollenverständnis in die Strategiearbeit einfügt und sie unterstützt.
--------
8:03
EOS #51 - Ein Leading-Team für den Strategieprozess
Wer gestaltet eigentlich in einem Unternehmen den Strategieprozess.
Das Top-Management ist letztlich für die Strategie verantwortlich, muss eine strategische Entwicklung initiieren und den Prozess auch unterstützen. Aber wer gestaltet und führt den Prozess eigentlich durchgehend?
Wir schlagen dafür in einem Buch, welches wir gerade finalisieren (gem. mit Ursula Liebhart) vor, ein Leading-Team damit zu betrauen. Wen wir als Teil dieses Leading-Teams vorschlagen, davon handelt diese Folge – und da sind wohl sicher "Überraschungen" mit dabei :)
--------
9:14
EOS #50 - Der Case for Action
In meiner aktuellen Podcast-Folge der "Essentials on Strategy" geht es um den den Case for Action – also den eigentlichen Anlass, warum wir einen Strategieprozess überhaupt starten. Ich bin überzeugt: Wenn wir Veränderungen im Unternehmen angehen, dann braucht es eine klare, nachvollziehbare "Begründung" - eine Antwort auf das "Warum" .. Und dabei vor allem: Ehrlichkeit.
Drei Fragen helfen mir dabei, den Kern diese Case for Action herauszuschälen:
Warum ist die Veränderung überhaupt notwendig?
Warum genau jetzt?
Was passiert, wenn wir nichts unternehmen?
Ob es eine Chance ist, die wir nutzen wollen – oder ein Problem, das uns zum Handeln zwingt: Wir sollten uns nichts vormachen. Denn je klarer wir den Case for Action benennen, desto wirksamer wird der gesamte Strategieprozess.
Ich freue mich über Gedanken, Rückmeldungen und natürlich über ein Abo meines Podcasts.
Über Essentials on Strategy - Der Strategie-Podcast!
Willkommen bei "Essentials on Strategy - Reden wir über Strategie!", Ihrem wöchentlichen Einblick in die Kunst und Wissenschaft der Strategieentwicklung und -umsetzung. In jeder höchstens 15-minütigen Episode tauchen wir tief in die Prozesse ein, die notwendig sind, um effektive Strategien nicht nur zu entwickeln, sondern sie auch erfolgreich in die Praxis umzusetzen.
In diesem Podcast erkunden wir die beiden größten Herausforderungen, die viele Unternehmen bei der Arbeit mit Strategien erfahren: Erstens, die erforderliche Kreativität zu entfachen, um innovative und durchführbare Strategien zu gestalten und zweitens, diese Strategien konsequent in messbare Ergebnisse zu überführen. Durch praxisnahe Beispiele, Experteninterviews und tiefgehende Analysen erhalten Sie Einblicke, wie Sie diese Hürden in Ihrem Unternehmen überwinden können.
Ob Sie ein Start-up-Gründer, ein erfahrener Geschäftsführer oder ein strategischer Denker sind, der sein Wissen vertiefen möchte, dieser Podcast bietet Ihnen die Werkzeuge und Perspektiven, um Ihre strategischen Ziele effektiv zu erreichen. Verpassen Sie nicht die Gelegenheit, von führenden Denkern zu lernen und die Kunst der Strategieumsetzung zu meistern.
Österreich